7月22日,記者從云南省人力資源和社會保障廳獲悉,《云南省人力資源和社會保障廳 云南省財政廳關于2019年調整退休人員基本養老金的通知》已于近日印發,2019年1月1日起,我省調整退休人員基本養老金,其中,定額調整為每月增加40元。調整工作計劃于7月底前完成兌現。
此次調整范圍為參加企業職工基本養老保險和機關事業單位基本養老保險,于2018年12月31日前按規定辦理退休手續,并按月領取基本養老金的退休人員;按國發[1978]104號文件規定退職的人員。
值得注意的是,此次調整標準繼續采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法。定額調整為每月增加40元。掛鉤調整同時與本人繳費年限和基本養老金水平掛鉤。
其中,繳費年限每滿一年每月增加2元,繳費年限不滿一年的,按一年計算;按本人2018年12月基本養老金的1.3%調整增加。
傾斜調整則是在定額調整和掛鉤調整的基礎上,對符合以下條件的退休人員,再給予適當傾斜。其中,2018年12月31日年滿70周歲不滿80周歲的退休人員, 每月增加基本養老金30元;年滿80周歲及以上的退休人員,每月增加基本養老金50元。
對退休時單位駐地 (個體工商戶、自謀職業等退休人員的戶籍所在地或居住地)在我省的退休人員,按不同標準增加基本養老金。
企業退休人員中:
六類地區退休人員每月增加34元
五類地區退休人員每月增加29元
四類地區退休人員每月增加24元
三類地區退休人員每月增加19元
二類地區退休人員每月增加14元
一類地區和其他地區退休人員每月增加9元。
機關事業單位退休人員中:
六類地區退休人員每月增加30元
五類地區退休人員每月增加25元
四類地區退休人員每月增加20元
三類地區退休人員每月增加15元
二類地區退休|人員每月增加10元
一類地區和其他地區退休人員每月增加5元。
企業退休軍轉干部按以上標準調整后,其基本養老金未達到本次調整待遇以后全省企業退休人員基本養老金平均水平的,調整到本次調整待遇以后全省企業退休人員基本養老金平均水平。
據了解,此次調整是我省連續15年上調企業單位退休人員基本養老金,預計全省將有企業和事業單位170多萬名退休人員受益。(春城晚報-開屏新聞 首席記者宋金艷)
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